THEME DU PROGRAMME : Travail et emploi

DOCUMENT N^°1 :

La France dans le peloton de tête du dumping social

(coûts unitaires de main-d’œuvre dans le secteur des entreprises en 1997, base 100 en 1985)

Peu de sujets déclenchent autant de polémiques. Il est vrai que la question du coût du travail est essentielle dans une économie : trop élevé, les déficits extérieurs s'accumulent ; trop bas, la faiblesse de la demande intérieure freine l’économie.

Mais comme l'indique le diagnostic soumis par le gouvernement aux partenaires sociaux avant la conférence du 10 octobre 1997, " l'économie française bénéficie actuellement d'une compétitivité-coût satisfaisante ".

(….) Les résultats positifs du commerce extérieur et de la balance des paiements l'attestent. Faut-il alors baisser le coût du travail ? La réponse est donc clairement "  non " du point de vue de notre compétitivité externe

Mais en l'abaissant quand même, ne pourrait-on pas créer des emplois nouveaux et développer des services qui aujourd'hui ne trouvent pas d'acheteurs compte tenu des prix qu'il faudrait pratiquer pour couvrir les coûts salariaux ? (…)

Seulement voilà, si c’etait si simple cela aurait été fait depuis longtemps.

Le coût du travail n'est en effet pas uniquement un coût pour les entreprises et leurs clients, c'est aussi une ressource.

1. Le coût du travail en France est-il plus faible qu'en Suède ? Justifiez votre réponse. (doc. 1)
2. Expliquez les passages soulignés dans le document 2.